清晨，松桃苗族自治县育才社区A区的乐嘉塑料玩具厂，透过明亮的车间玻璃窗，总能看到一群忙碌的身影。

搬迁群众方洪敏就是其中一员。因家中有小孩需要照顾，她无法外出务工，如何获取稳定收益成了一个难题。

就在方洪敏一筹莫展的时候，社区干部找到她，根据家里情况，介绍到社区玩具“微工厂”工作，每月工资3000余元。

“从家到这里只要十分钟，既挣了生活费，又不耽误去学校接送孩子。”方洪敏笑着捋了捋袖套，方便玩具零部件的拼接与收纳。对于家门口有一份工作，还能为小区作贡献，她很满足。

“多亏社区帮我们精准匹配了这么多熟手女工，最近我们已经赶制6批产品了。”育才社区A区的乐嘉塑料玩具厂负责人潘志伟一边核对总厂发来的订单数据，一边感激地说。

如今在育才社区就业服务中心，招工信息板前总围着笑脸，从机器轰鸣的“微工厂”到灵活就业的公益岗，从订单不断的扶贫车间到跨省输送的技工队伍，育才社区已编织出立体的就业网络。

近年来，铜仁市扎实开展易地搬迁后续扶持工作，紧紧瞄准就业这一搬迁后扶工作的“关键点”，从实际出发，因人施策，鼓励搬迁群众通过灵活就业，实现了就地、就近务工增收，为一批需要照顾家庭的群众带来了稳定收益，让搬迁群众实现了“两头兼顾”。

兜底就业，让搬迁群众增收无忧。通过制定出台《铜仁市促进易地扶贫搬迁群众增收三年工作方案（2022—2024年）》《铜仁市易地扶贫搬迁稳岗就业促增收专项行动方案》等文件，完善就业帮扶政策体系，公益性岗位兜底保障就业困难搬迁群众达6754人，全市搬迁劳动力就业率达95.87％。

发展产业，让搬迁群众方便就业。立足安置区资源优势，通过盘活安置区闲置资源、谋划优质项目、发展劳动密集型产业园区、壮大就业车间（基地）和集体经济等，创造就业岗位，建立搬迁群众利益连接机制，拓宽搬迁群众增收致富渠道。2020年以来，全市实施产业项目233个，建成就业车间（基地）171个，覆盖搬迁群众就业2万余人。

搭建平台，让搬迁群众自主择业。借助东西部协作，与广东、浙江、江苏、福建等地建立劳务输送稳岗机制，拓宽搬迁脱贫人口外出务工渠道；对有就近就业需求的，在3000以上集中安置区设立“零工驿站”，打通企业和灵活就业人员的双向交流渠道，缓解搬迁群众“找工难”、企业“用工荒”的难题。